Ведущие медицинские вузы России вновь подняли цены на образовательные услуги. В столичных университетах по отдельным направлениям плата за обучение выросла в среднем на 30%, в петербургских — на 15–20%. В Минздраве заявляют, что процесс проходит «в строгом соответствии с нормативными затратами». В самх вузах растущие цены объясняют внедрением «новой научно-исследовательской образовательной модели» и увеличением нагрузки на профессорско-преподавательский состав.
Сложившуюся ситуацию прокомментировал политтехнолог, эксперт Центра ПРИСП Алексей Аксютенко.Интересная получается картина. С одной стороны, растущие, как на дрожжах, цены на обучение в медицинских вузах. Год за годом родители будущих врачей выкладывают по полмиллиона, а то и больше, лишь бы их ребенок получил заветный диплом. При этом каждый второй выпускник либо уходит из профессии, либо с головой погружается в частную практику, потому что на государственной службе выжить сложно.
Давайте проведем параллель с подготовкой кадров для силовых структур. Там все иначе: жесткий отбор, бесплатное обучение, гарантированное трудоустройство, социальные льготы. Государство вкладывается в этих специалистов, потому что понимает — без них никак. Представляете себе курсанта академии ФСБ поступившего на коммерческое отделение? Нонсенс? А студент-медик, родители которого заплатили 7 миллионов за обучение, поехавший поднимать сельскую медицину? Не нонсенс?
Разве здоровье нации — не такая же стратегическая задача, как защита государственных интересов? Ведь без врачей рано или поздно окажется в сложном положении и армия, и правоохранительная система, и вообще все. Больной солдат — не защитник. Больной следователь — не работник. Но почему-то медиков готовят словно их профессия менее важна.
Так может стоит сделать медицинское образование таким же, как у силовиков? Полностью бюджетным, с серьезным конкурсным отбором, но и с обязательной отработкой в госучреждениях после выпуска. Не просто так, а с достойными зарплатами, жильем для тех, кто едет в регионы, и реальными перспективами.
Может быть тогда и качество подготовки улучшится, и люди пойдут в профессию не потому, что «родители смогли оплатить», а потому, что действительно хотят лечить. И дефицит кадров начнет сокращаться — ведь выпускники будут обязаны отработать там, где они нужнее всего.
Конечно, это не панацея. Но пока мы относимся к подготовке врачей. как к чему-то второстепенному, будем продолжать терять специалистов. А без них любая система безопасности — и государственная, и личная — становится очень хрупкой.
Печать