Единоросам придумали систему оценки эффективности

Руководство "Единой России" будет оценивать партийных функционеров по активности в публичном пространстве. "Есть у тебя Twitter - получаешь плюс. Нет - извини, ничего личного, ноль. Провел 'круглый стол', дал интервью - два плюса", - рассказал "РБК Daily" замглавы Центрального исполнительного комитета (ЦИК) "ЕР" Андрей Ильницкий.

По данным издания, система оценки эффективности сотрудников руководящих органов партии будет схожа с системой KPI (Key Performance Indicators), которая предназначена для контроля достижения цели. По такой же системе премьер-министр Владимир Путин недавно предложил оценивать чиновников.

Как рассказал Ильницкий, в ближайшее время также планируется провести оптимизацию структуры ЦИКа. Однако, отметил он, "оптимизировать - не значит сокращать". "ЦИК станет менее инерционным и более мобильным", - заявил партийный функционер.

В субботу, 11 февраля, стало известно об отставке руководителя партийного ЦИКа Андрея Воробьева. По официальным данным, он ушел, чтобы сосредоточиться на работе в Госдуме, где он возглавляет фракцию единоросов. На посту главы ЦИКа его сменил начальник штаба "Молодой гвардии" Константин Мазуревский.

Газета "Известия" писала о намечающемся ребрендинге в "ЕР". "Похоже, бренд 'Единая Россия' загибается. Поэтому теперь о переменах заговорили очень серьезно", - приводило издание слова высокопоставленного единороса. По данным "Известий", речь идет о преобразованиях вплоть до роспуска партии, однако официально в партии эти сведения опровергают. Печать