Волгоградской молодежи будет проще поступить на госслужбу

В региональное законодательство внесены изменения, направленные на повышение роли молодежи в решении задач развития Волгоградской области, а также повышение персональной ответственности и четкое разграничение обязанностей среди чиновников.

Для привлечения молодежи на государственную гражданскую службу кандидату с высшим образованием теперь не будут предъявлять требование к стажу работы.

Отметим, губернатор на встречах с молодежью неоднократно подчеркивал, что представители молодого поколения жителей должны становиться соавторами будущего региона, активно участвовать в проектах развития. Внесение изменений в областной закон будет способствовать омоложению кадрового состава региональной администрации. Напомним также, что с 1 января 2025 года к работе приступит новый комитет — молодежной политики Волгоградской области.

Кроме того, приняты дополнительные решения, направленные на повышение персональной ответственности госслужащих и четкое разграничение обязанностей, — за основу изменений взяты аналогичные системы в федеральных органах власти.

Так, в структуре администрации больше не будет такой должности как «помощник заместителя губернатора» — все они будут переименованы в «референт», также будут обновлены и дополнены перечни их служебных обязанностей.

Помощники и советники, наделенные соответствующими полномочиями, останутся только у губернатора Волгоградской области. Печать