Автор:
Анастасия Романова / Абзац Медиа
Правительство РФ без замечаний поддержало законопроект, защищающий участников СВО от сокращений на работе. Это следует из отзыва кабмина. Изменения предлагается внести в статью 179 Трудового кодекса, устанавливающую соцгарантии для работников при сокращении численности или штата.
По закону с сотрудниками, которые отправляются на военную службу, трудовой договор приостанавливается, место за ними сохраняется. В течение трех месяцев после окончания службы они имеют право выйти к прежнему работодателю.
Теперь же, уточняет ТАСС, предлагается ввести для ветеранов СВО, вернувшихся на работу, дополнительную соцгарантию. Им предоставят преимущественное право на сохранение рабочего места при сокращении численности или штата (но только при условии равной квалификации и производительности).
В настоящее время соцгарантии при сокращении штата есть для инвалидов ВОВ, родителей несовершеннолетних детей в случае, если другой родитель призван на военную службу, некоторых других категорий. Для ветеранов СВО они пока не установлены. "Мера продемонстрирует признание государством заслуг участников СВО и будет способствовать их успешной реинтеграции в гражданскую жизнь", - поясняли разработчики законопроекта.
Печать