В Поморье подвели итоги проекта «Арктика – земля возможностей»

В Архангельской области подвели итоги проекта «Арктика – земля возможностей». В этом сезоне к инициативе присоединились более 250 работодателей Поморья и свыше двух тысяч соискателей.

Ключевая цель проекта кадровых центров «Работа России» – привлечение специалистов на предприятия региона. Эта работа помогла выстроить взаимодействие с каждым работодателем, а соискателей познакомить с предприятиями и востребованными профессиями через информирование о компаниях, посещение производств и встречи в клубах, действующих при кадровых центрах.

Одним из ключевых событий стала региональная Неделя профтуров: кадровые центры Архангельской области организовали 34 экскурсии, участниками которых стали 518 человек, в основном это школьники и студенты, которые благодаря проекту ознакомились с наиболее востребованными в регионе специальностями.

Участники посетили предприятия судоремонта, лесопромышленного комплекса, железнодорожного транспорта, энергетики, торговли и общественного питания. Они увидели производственные процессы и рабочие места, пообщались с представителями организаций, спросили о требованиях к кандидатам, графике, оплате труда и обучении.

– В рамках профтуров молодежь получила возможность определиться с направлением подготовки, а потенциальные соискатели – оценить реальные условия работы, – сообщила первый заместитель директора Архангельского областного центра занятости населения Ольга Вохтомина. – Мы не просто предлагаем вакансии, а выстраиваем живое взаимодействие между участниками рынка труда, которое переходит в конкретные договоренности.

Знакомство с предприятиями продолжилось на встречах с работодателями. В рамках экскурсий проведено 30 собеседований: 48 человек получили предложения о работе, 15 участников пригласили на следующий этап отбора.

Заключительным мероприятием проекта стала региональная ярмарка трудоустройства. Для 1,1 тысячи северян кадровые центры Поморья организовали открытые собеседования со 140 работодателями. Соискатели получили на выбор 2,1 тысячи предложений в лесной отрасли, обрабатывающей промышленности, агропромышленном секторе, торговле, силовых структурах и сфере транспорта. При подборе предложений специалисты учитывали профессиональный опыт, возможности и потребности соискателей.

Министр труда, занятости и социального развития Архангельской области Владимир Торопов отметил, что проект реализуется второй год и демонстрирует устойчивую динамику.

– Проект «Арктика – земля возможностей» доказал свою востребованность, – сказал министр. – Расширяются форматы взаимодействия с соискателями и работодателями, привлекаются новые социальные партнеры. Инициатива работает сразу в нескольких направлениях: способствует профориентации молодежи, показывая реальные возможности трудоустройства на региональных предприятиях, и поддерживает молодых специалистов, участников СВО, предпенсионеров и других безработных, предлагая дополнительные рабочие места.

При этом, добавил Владимир Торопов, завершение очередного сезона проекта не означает окончания взаимодействия. Кадровые центры будут сопровождать кандидатов, уточнять результаты собеседований, помогать в трудоустройстве и решать оставшиеся кадровые задачи.

– Уверен, что такой формат работы станет основой для дальнейшего развития кадрового потенциала региона, – подчеркнул глава ведомства.

Подробную информацию о поддержке соискателей и работодателей можно получить в кадровых центрах «Работа России» или по телефону единого контакт-центр.

Мероприятия по содействию занятости реализуются в рамках нацпроекта «Кадры». Печать