Работодателям могут запретить предъявлять к соискателям требования по возрасту

Премьер-министр РФ внес в Госдуму пакет поправок, направленных на защиту права граждан свободно распоряжаться своими способностями к труду. Работодателям будет запрещено указывать в вакансиях ограничения, не связанные с требуемыми деловыми качествами работника. О перспективах законопроекта рассказал председатель комиссии ТПР по здравоохранению и социальной политике Олег СЕРГЕЕВ:

- Законопроект — это уже какое-то подспорье в решении этого острого вопроса. У нас очень много квалифицированных кадров, которые готовы и способны работать. Но они не имеют такой возможности из-за ограничений в возрасте, предъявляемых работодателями. Это неразумно, как с экономической точки зрения, так и с позиции социальной ответственности. По сути, в нынешней ситуации нарушается право человека на труд. Поэтому поправки, внесенные Дмитрием МЕДВЕДЕВЫМ, правильные. Но надо понимать, что работодатели могут найти лазейки, чтобы отказать соискателям в работе по иным формальным критериям. Им выгодней брать молодых, поскольку они более сговорчивы и с меньшей вероятностью станут отстаивать свои трудовые права. В этих условиях Трудовая партия России и профсоюзы должны взять под контроль поведение работодателей. Это направление лежит в контексте политической программы ТПР. Я намерен вынести данную инициативу на партийное обсуждение. Помочь людям отстаивать трудовые права – разумно и правильно. Печать