В Воронеже состоялось торжественное чествование призеров и победителей регионального этапа II Национальной премии «Человек труда». Награждение прошло в Штабе общественной поддержки «Единой России».
Премия «Человек труда» создана, чтобы вернуть рабочим профессиям заслуженный престиж, а лучшим практикам – внимание и масштабирование. Проект проводится в рамках федерального направления «Выбирай свое», а в регионе уже второй год подряд его реализует министерство труда и занятости населения вместе с региональным отделением партии.
Всего комитет рассмотрел около 50 кандидатов в различных номинациях. Строгий отбор, экспертная оценка – и в итоге награды нашли своих героев: победителями и призерами стали 12 человек. В этом году большинство лауреатов – из социальной сферы (педагогика, соцобслуживание) и транспорта. Также организаторы отдельно отметили работы с применением ИИ и ИТ‑технологий – в нынешних реалиях это уже не дополнение, а важная часть производственной культуры.
Министр труда и занятости населения Майя Мандрыкина, говоря о премии, обозначила ее практическую пользу.
– Особенно ценно, что лучшие практики представлены именно в таких номинациях, как «Наставничество», «Молодой специалист», «Семейные трудовые династии» и «Патриотическое воспитание молодежи». Это направления, которые сегодня особенно важны для нашей страны, они напрямую решают задачи, поставленные Президентом. В частности, помогают выстраивать маршрутизацию молодежи и формировать карьерные треки, – отметила министр. – При этом мы делаем ставку не на формальные баллы и дипломы, а на реальные, работающие решения. Лучшие практики, представленные конкурсантами, будут рекомендованы к масштабированию в тех отраслях, где они появились. Наша цель – чтобы эффективные подходы не оставались локальными, а становились отраслевым стандартом.
Министр сельского хозяйства и региональный координатор проекта «Выбирай свое» Валерий Мелещенко напомнил, что за большими экономическими цифрами всегда стоят люди.
– Премия «Человек труда» – это уникальная возможность поблагодарить тех, кто вносит весомый вклад в экономику региона, и подчеркнуть ценность труда, основанного, в том числе на преемственности поколений, – указал Валерий Мелещенко. – Премия проходит в рамках партийного проекта «Выбирай свое», цель которого – продвигать отечественную продукцию, поддерживать российских производителей и, конечно, повышать престиж человека труда. У Воронежской области серьезный экономический потенциал, но за этими показателями всегда стоят люди – их опыт, ответственность и ежедневный труд.
В 2026 году заявки принимали в четырех номинациях:
«Лучший наставник» – для тех, кто передает опыт и помогает молодым коллегам расти;
«Молодой специалист» – для работников 18−35 лет, уже добившихся успехов в отрасли;
«Трудовое патриотическое воспитание» – за вклад в формирование у молодежи любви к Родине через труд и общественную деятельность;
«Семейные трудовые династии» – для семей, где минимум три поколения трудятся в одной профессии или общий стаж в одной сфере превышает 50 лет.
В номинации «Молодой специалист» победу одержала Виктория Шарейко – преподаватель Воронежского государственного профессионального педагогического колледжа. Ее специализация – информационное программирование. Виктория уже пять лет в профессии, имеет высшую квалификационную категорию, также является лауреатом XII Всероссийского конкурса «Лучший молодой преподаватель – 2025» и регионального конкурса «Наставник 36» в номинации «Лучший наставник профессиональных образовательных организаций» (2025), а также автором более чем 70 публикаций.
В номинации «Трудовое патриотическое воспитание» победила Оксана Осыкина – директор МБОУ «Елань-Коленовская СОШ №2». Под ее руководством школа стала федеральной инновационной площадкой по теме «Воспитание человека труда как основы его субъектного развития» и вошла в сеть инновационных площадок Института изучения детства, семьи и воспитания. По инициативе Оксаны Осыкиной в школе работают волонтерский отряд «От сердца к сердцу» и специализированный класс по работе с беспилотными авиационными системами – так школьники совмещают освоение современных технологий с формированием ответственного отношения к труду.
В номинации «Лучший наставник» победителем признана Наталья Глотова – учитель географии и заместитель директора по воспитательной работе МБОО «Лицей села Верхний Мамон». Ее наставничество выходит далеко за рамки уроков: Наталья Сергеевна руководит детским экологическим объединением «Родничок», курирует работу «Службы школьной медиации» (помогает ученикам разрешать конфликты), участвует в жюри профессиональных конкурсов «Наставник 36» и «Педагогический дуэт» и входит в сообщество «Наставники Воронежской области». Кроме того, педагог ведет научную работу – у нее есть публикации, и она регулярно участвует в профессиональных состязаниях.
В номинации «Семейные трудовые династии» первое место заняла династия Васильевых из Павловска. Их общий трудовой стаж в местном педагогическом колледже составляет 136 лет – это не просто цифры, а поколения, которые из года в год вкладывали силы в подготовку будущих специалистов и развитие учебного заведения.
Победители в номинациях «Лучший наставник», «Молодой специалист» и «Трудовое патриотическое воспитание» представят регион на федеральном этапе в Москве. Он состоится 1 декабря в Национальном центре «Россия».
Печать